机译:公共问责制,预算参与,预算目标明确性和权力下放结构对具有内部监督作为可变缓和区的地方政府官员绩效的影响。关丹辛吉
机译:预算参与对预算缺口的影响,以组织承诺作为模拟变量(对马鲁古工业区的实证研究)
机译:劳资关系对具有过渡领导风格和补偿变量的员工绩效的影响
机译:工作特征对员工绩效的影响(以动机和工作环境作为变量)(PT。KERETA API印度尼西亚(PERSERO)DAOP 8雇员划分的研究)
机译:预算参与对地区政府官员绩效的影响以领导风格,权力下放和组织承诺为调节变量的Rokan Hilir(Rokan Hilir摄政区的SKPD实证研究)